Modelo de Plano da Primeira Semana de Integração

Conteúdo do Slide

O slide ilustra um cronograma semanal de integração para novos funcionários com cinco guias representando cada dia de segunda a sexta-feira. Cada dia é dividido em quatro intervalos de tempo: 9h - 11h, 11h - 13h, 13h - 15h e 15h - 19h, com um espaço para descrições de atividades ou sessões planejadas para esses períodos. No lado direito, há uma seção intitulada "Resumo", que fornece uma área para incluir uma visão geral abrangente ou notas sobre o processo de integração da semana.

Aparência Gráfica

  • O fundo do slide é branco com um cabeçalho escuro apresentando o título do slide em uma grande fonte azul.
  • Cada dia da semana é representado por uma forma retangular arredondada com diferentes tonalidades de azul e verde-água, exceto pela seção 'Resumo', que é de cor dourada.
  • Os dias da semana, de "Dia 1" a "Dia 5," têm um ícone de calendário na parte superior.
  • Cada intervalo de tempo tem um ícone de relógio correspondente à esquerda da área de texto.
  • A seção 'Resumo' possui um ícone de documento sugerindo um local para resumir o conteúdo ou informações sobre a semana.
  • O texto dentro de cada dia e na seção 'Resumo' é preto e formatado para denotar títulos e texto principal. O slide utiliza uma paleta de cores coesa de azul, verde-água e dourado, que, juntamente com o uso de ícones, cria um design organizado e visualmente atraente para transmitir um cronograma estruturado.

Casos de Uso

  • Para entregar um cronograma de integração claro e detalhado para novos funcionários durante uma apresentação de orientação.
  • Em reuniões do departamento de RH para discutir e planejar o processo de integração para novas contratações.
  • Em apresentações gerenciais para fornecer uma visão geral dos cronogramas de treinamento para novos membros da equipe.
  • Para oficinas educacionais, ilustrando uma semana exemplo para atividades e expectativas dos participantes.

Modelo de Reunião de Integração de Novos Funcionários de RH (Apresentação PPT)