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Claude Jones, Director of Engineer, @Walmartlabs, USA
Comentários
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Anonymous, US
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Brandie Jenkins, E-learning Developer, USA
Descrição
Feedback Positivo e Negativo de Funcionários. Exemplo de CNV
Conteúdo do Slide
O slide compara feedback positivo e negativo de funcionários usando exemplos de Comunicação Não Violenta (CNV). Ele fornece mensagens de apoio e correção divididas em quatro componentes: Observações, Sentimentos, Necessidades e Pedidos. Observações indicam o que foi notado, Sentimentos expressam o impacto emocional, Necessidades revelam requisitos subjacentes, e Pedidos propõem ações futuras. Ilustra a entrega de feedback de forma construtiva ou crítica, destacando abordagens de apoio vs. correção.
Aparência Gráfica
- O slide é dividido em seções esquerda e direita rotuladas como "Positivo (Apoio)" e "Negativo (Correção)", respectivamente.
- Formas de balão de fala horizontais contêm exemplos de feedback em cada lado.
- O centro exibe uma lista vertical de ícones de diamante para Observações, Sentimentos, Necessidades e Pedidos.
- As cores incluem verde para Observações, vermelho para Sentimentos, azul pálido para Necessidades, e laranja para Pedidos.
- Títulos e ícones em texto negrito estão alinhados simetricamente no meio, melhorando a clareza e a compreensão.
A aparência geral é organizada, clara e equilibrada, facilitando uma comparação fácil entre feedback de apoio e correção, usando cores distintas e layout estruturado.
Casos de Uso
- Usar em sessões de treinamento para gerentes sobre comunicação eficaz.
- Implementar em workshops de RH para demonstrar técnicas de feedback de funcionários.
- Integrar em cursos de liderança para melhorar habilidades interpessoais.
- Empregar em reuniões de equipe para discutir estratégias de comunicação.
Como editar
Como editar texto e cores
Como expandir / encurtar o diagrama
Como substituir ícones no infoDiagrama PPT
