Grupos de Pessoas, Ícones de Comunicação

Conteúdo do Slide

O slide do PowerPoint apresenta um conjunto de ícones de comunicação estilizados, representando várias dinâmicas de interação, como Conversa em Duas Vias (representando troca mútua), Mensagens (denotando envio de informações), Escuta Unilateral (mostrando comunicação unilateral), Conflito (indicando desacordo), Mal-entendido (simbolizando confusão), Feedback (sugerindo comunicação responsiva), Monólogo (implicando uma conversa de um lado só) e um Casal (representando um par em comunicação). Cada ícone retrata diferentes cenários de interação usando figuras humanas simplificadas com setas e linhas para denotar a direção ou o fluxo da comunicação.

Aparência Gráfica

• O slide apresenta um design limpo e minimalista com ícones dispostos em duas linhas contra um fundo claro.
• Cada ícone é composto por representações de pessoas em forma de bonecos com linhas ou setas para sugerir interação.
• A paleta de cores inclui tons de azul para os ícones, e também há variantes mostradas no lado direito do slide para um fundo escuro, usando cores invertidas como branco, amarelo e azul.
• Os ícones são simplificados e abstratos, focando em transmitir a essência de diferentes situações comunicativas sem detalhes desnecessários.
• Esses ícones não têm preenchimento, utilizando apenas contornos para representar as figuras e elementos de comunicação, como balões de fala ou raios.
• No lado direito, as palavras "Totalmente editável" e "Adequado para fundo escuro" são exibidas, indicando que as cores dos ícones podem ser ajustadas para diferentes fundos de slide.

A aparência geral é moderna e profissional, com foco na simplicidade e clareza da comunicação através de ícones. O design dos ícones permite uma rápida compreensão de dinâmicas interpessoais complexas em um formato visual.

Casos de Uso

• Em um workshop de treinamento de habilidades de comunicação, para representar visualmente diferentes tipos de interações.
• Durante uma sessão de team building para discutir e identificar diferentes padrões de comunicação dentro da equipe.
• Em uma apresentação de resolução de conflitos, para ilustrar várias formas de mal-entendidos ou disputas.
• Em reuniões de negócios para enfatizar a importância do feedback, escuta ativa ou engajamento em equipes.