Your graphics add a nice touch to my presentations and I recently used them for one of my all-hands meetings. Your toolbox adds professionalism to my slides. Instead of using standard clipart.
Claude Jones, Director of Engineer, @Walmartlabs, USA
Your graphics add a nice touch to my presentations and I recently used them for one of my all-hands meetings. Your toolbox adds professionalism to my slides. Instead of using standard clipart.
Claude Jones, Director of Engineer, @Walmartlabs, USA
I needed a fresh look at some of my slides. I've tried to find a way to create a paintbrush effect, to underline, accentuate, add some color and the handwritten markers were just the things. Very easy to use, easy to size, change the color. It was an affordable, perfect solution and I'm happy to recommend it.
Anonymous, US
The crisp, clean look of the graphics, and the fact that it allowed me to easily edit and change the colors to match the template was my main reason for purchasing them.
Brandie Jenkins, E-learning Developer, USA
Esta es una diapositiva infográfica que muestra las 3 etapas del modelo de liderazgo en el cambio inventado por Kurt Lewin. Estas etapas son: descongelar, cambiar y recongelar. Puedes usar esta presentación para explicar qué tipo de cambios te gustaría hacer en el lugar de trabajo. Esto podría ser una forma de comunicación, normas de trabajo o cualquier tipo de enfoque comercial que creas que podría mejorarse para la eficiencia. Puedes reutilizar esta diapositiva para diferentes proyectos, ajustando ligeramente los elementos. Todos los gráficos son editables, por lo que también puedes descargarlos en Google Slides y Keynote, sin pérdida de calidad. Haz clic en la imagen para ver toda la plantilla PPT del Modelo de Gestión del Cambio de Lewin para más ideas creativas.
Diagrama Infográfico de Bucle, Íconos de Contorno de Estilo Plano, Ícono de Gota, Ícono de Alta Temperatura, Ícono de Baja Temperatura, Vector de Flechas, Bloques de Texto, Vector de Líneas, Puntos de Viñeta, Codificación de Color.


